На ваш адрес электронной почты мы выслали код подтверждения, введите этот код в поле ниже, введите новый пароль, его подтверждение и нажмите кнопку «Установить пароль». Код подтверждения действителен в течение 10 мин.
На ваш номер телефона мы отправили SMS с кодом подтверждения, введите этот код в поле ниже, введите новый пароль, его подтверждение и нажмите кнопку «Установить пароль». Код подтверждения действителен в течение 10 мин.
17 декабря 2025 | 67
Почти половина работников и соискателей на Ямале не уступает работодателю в вопросах желаемой зарплаты. Жертвовать деньгами отказываются даже ради гарантированного приема на работу. Такие результаты показал опрос сервиса hh.ru.
«В четвертом квартале 2025 года половина работников и соискателей (48%) из ЯНАО не готова пойти на уступки в своих зарплатных ожиданиях даже при условии гарантированного трудоустройства или сохранения рабочего места», — говорится в исследовании.
Самыми принципиальными оказались специалисты в возрасте от 35 до 44 лет и от 45 до 54 лет — 56 и 52% соответственно. Кандидаты до 18 лет более сговорчивы: только 21% пошел бы на компромисс ради трудоустройства.
Чаще всего свой желаемый доход отстаивают специалисты в области стратегии, инвестиций и консалтинга, административный персонал (по 56%). Упрямыми оказались также строители и специалисты по недвижимости (55%), транспортники и логисты (по 54%), представители сферы производства, медицины и автобизнеса (по 53%).
Четверть опрошенных жителей округа (25%) может поступиться своими зарплатными ожиданиями. Чаще всего на уступки идут специалисты из сферы информационных технологий (41%), домашнего и обслуживающего персонала (35%), маркетинга и рекламы (32%), искусства и массмедиа (31%).
Источник : https://sever-press.ru